Dispecerii din Poliție au descoperit cea mai nouă metodă de a „colabora” cu instituția: plătesc, lunar, abonamentul telefonului de serviciu direct din salariu.
O inovație financiară demnă de Silicon Valley, dar implementată, se pare, pe fluturașul de salariu al celor care răspund la 112.
Cum arată „oferta” all inclusive
Potrivit Sindicatului Europol, telefoanele au minute și GB limitați. Dacă se termină „pachetul promoțional” și apare cost suplimentar – pac, reținere automată din leafă. Totul, fără drumuri inutile la casierie.
Inspectoratul General al Poliției Române explică senin: aparatele sunt strict pentru muncă serioasă – de la cazuri de violență domestică la monitorizarea brățărilor electronice. Dacă se depășesc minutele, există varianta teoretică a decontării… dar numai cu aprobări și hârtii.
Sindicatul, revoltat: „Taxa pe abonament = dispreț față de muncă”
Sindicatul Europol a izbucnit: după ore suplimentare neplătite și lipsa timpului de refacere, polițiștii trebuie să suporte și costurile telefonului de serviciu. „Un semn al disprețului față de muncă și față de lege”, au punctat reprezentanții.
În timp ce alte instituții se laudă cu digitalizare, la Poliție se pare că inovația e simplă: sunați pe banii voștri, că tot sunteți la muncă.