Prezentă la o întâlnire cu activul PC Brașov, Anca-Laura Ionescu, secretar de stat în cadrul Departamentului pentru IMM-uri, Mediu de Afaceri și Turism, a declarat că Guvernul pregătește o nouă formă de sprijin pentru tinerii investitori sau care vor să demareze o afacere, intitulată „Business Angels”, a anunțat astăzi președintele organizației municipale a PC Brașov, consilierul local Mircea Boriceanu.
Aceasta a expus mijloacele prin care Departamentul pentru Întreprinderi Mici și Mijlocii, Mediul de Afaceri și Turism susține crearea unui mediu favorabil afacerilor, initiativelor private și spiritul antreprenorial, sprijinirea creării și dezvoltării de întreprinderi, promovarea tradițiilor, valorilor și produselor românești și stimularea creșterii competitivității întreprinderilor pe plan local, regional, european și internațional. Astfel, tinerii care achiziționează 50% din părțile sociale ale unei firme vor beneficia de sprijinul unui business ranger ppentru proiectul pe care doresc să-l implementeze, beneficiind de finanțare fără dobândă. Totodată, aceștia vor fi scutiți de impozitul pe dividende care vor rezulta din planul de afaceri, și de impozitul preceptu la vânzarea de părți sociale.
Un alt subiect abordat a fost acela că, în iulie, a început programul „Locuri de muncă subvenţionate, prin care absolvenţii de licee şi universităţi vor putea beneficia la angajare de subvenţii în valoare de 900 – 1.300 de lei net”.
„Programul de locuri de muncă subvenţionate, pentru absolvenţii anului 2014, este foarte important și trebuie promovat mai puternic în rândul oamneilor de afaceri. Din fonduri europene, prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane (POSDRU), se va aloca o subvenţie lunară, pentru o perioadă de minimum şase luni şi maximum 12 luni, în valoare netă de 900 de lei pentru cei care termină liceul şi 1.300 de lei pentru cei care termină facultatea. În general, dorim să creăm programe simple, implementabile, pentru a le da posibilitatea firmelor deja înfiinţate, dar şi tinerilor antreprenori, să creeze noi locuri de muncă în România”, a mai precizat Anca-Laura Ionescu.
Angajatorii care vor beneficia de aceste subvenţii vor fi obligaţi să menţină posturile nou create o perioadă de timp cel puţin egală cu cea pentru care au încasat subvenţia. Trebuie menționat că firmele vor fi obligate să menţină postul nou înfiinţat şi nu persoana angajată iniţial, în condiţiile în care prin această măsură se dorește încurajarea competiţiei pe piaţa muncii.
Subvenţiile aferente salariilor tinerilor absolvenţi se vor acorda cu o frecvenţă lunară. În acelaşi timp, companiile care vor angaja absolvenţi vor fi obligate să realizeze un plan educaţional pentru fiecare persoană nou angajată pentru a proba demersul procesului educaţional aferent învăţării la locul de muncă.
Numărul orientativ de posturi pentru care se vor acorda subvenţii, în funcţie de categoria în care se încadrează beneficiarul schemei de minimis, este următorul: pentru microîntreprinderi – 3 locuri de muncă; pentru întreprinderile mijlocii – 7 locuri de muncă; pentru întreprinderile medii – 15 locuri de muncă. O firmă poate încheia un singur acord pe toată perioada de implementare a proiectului, care poate fi modificat prin acte adiţionale cu respectarea prevederilor Ghidului Solicitantului Condiţii Specifice „Locuri de muncă subvenţionate” şi a regulilor privind ajutorul de minimis, precizează sursa citată.