AJOFM Braşov desfăşoară o campanie de informare pentru viitorii absolvenți ai promoției 2024, în toate unitățile de învățământ din județul Brașov.
Angajaţii AJOFM Braşov desfăşoară campania „De la şcoală la viaţa activă” în şcolile din judeţ. Reprezentanţii instituţiei merg în clasele terminale din licee şi le prezintă elevilor serviciile privind procesul de explorare a opțiunilor profesionale disponibile şi programe de formare profesională care să le dezvolte abilitățile și să le ofere noi oportunități în carieră.
„Încurajăm absolvenții din județul Brașov să se înscrie la AJOFM și să beneficieze de suportul și resursele pe care le punem la dispoziție. Suntem aici pentru a-i ajuta să-și găsească locuri de muncă potrivite sau să acceseze programe de formare profesională care să le dezvolte abilitățile și să le ofere noi oportunități in carieră”, a declarat directorul executiv al AJOFM Braşov, Liliana Dragomir.
Promovarea Informării și Consilierii Profesionale în Școlile din judetul Brasov: “O Investiție în Viitorul Absolvenților”
Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Brașov desfășoară în perioada aprilie-mai 2024, o campanie de informare pentru viitorii absolvenți ai promoției 2024, în toate unitățile de învățământ din județul Brașov.
Prin intermediul programelor de informare și consiliere profesională, viitorii absolvenți vor fi ghidați în procesul de explorare a opțiunilor profesionale disponibile.
Este important de subliniat că informarea și consilierea profesională nu se limitează doar la alegerea unei cariere, ci și la dezvoltarea unui set de abilități transferabile care sunt valoroase în orice domeniu. Elevii vor învăța să-și evalueze interesele, aptitudinile și valoriile personale pentru a face alegeri informate și conștiente.
Astfel, reprezentanții instituției se deplasează în unitățile de învățământ unde au loc discuții cu elevii, viitori absolventi, sunt prezentate serviciile oferite de Legea 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă, prevederile legale privind indemnizația de șomaj și convențiile pe care un angajator le poate încheia dacă încadrează absolvenți; cursurile de formare profesională; modalitatea de întocmire a unui CV; modul de prezentare la interviu; oferta de locuri de muncă vacante în județ și în străinătate, etc.
Dacă apreciezi știrea, te așteptăm să intri în comunitatea de cititori de pe pagina noastră de Facebook, printr-un Like!